在星期一(9月2日)美國勞工節這一天，美國25家飯店的10,000多名員工處於罷工狀態。 他們選擇在勞工節週末開始罷工，以壯大他們的聲勢。他們的訴求是提高薪資、讓工作了更為公平，並恢復COVID時期的削減的服務項目。
代表罷工的客房管理人員和其他飯店工作人員的工會UNITE HERE表示，巴爾的摩內港希爾頓酒店(Hilton Baltimore Inner Harbor)的200名員工是最新加入罷工的人。
近一半的罷工員工--5000--集中在夏威夷州的檀香山。波士頓、舊金山、西雅圖、加州聖地牙哥和聖荷西也有數千名員工罷工。這場針對萬豪(Marriott)、希爾頓(Hilton)和凱悅(Hyatt)酒店的罷工按計劃將持續一到三天。
UNITE HERE表示，共有15,000名員工投票批准了罷工，罷工可能很快就會蔓延到其他城市，包括康乃狄克州的紐黑文、加州奧克蘭和羅德島州的普羅維登斯。
工會主席 Gwen Mills表示，罷工是長期鬥爭的一部分，目的是確保服務業工作人員獲得與傳統上由男性主導的行業相向的足以維持家庭的薪酬。
「餐飲工作總體上被低估了，女性和少數族裔不成比例地從事這項工作並非巧合，」米爾斯說。
加入工會的客房管理人員希望恢復大型連鎖飯店的每日自動房間清潔服務，他們表示，他們背負著難以管理的工作量，或者在許多情況下，他們的工作時間減少和收入下降。許多酒店在新冠病毒大流行期間削減了服務，並且從未恢復過。
但飯店方面表示，客人不再要求每天打掃房間和其他的一些服務。
凱悅美洲區勞資關係主管邁克爾·德安傑洛(Michael D'Angelo)星期一在一份聲明中表示，該連鎖店已製定應急計劃，以盡量減少罷工對酒店運營的影響。
「我們感到失望的是，UNITE HERE選擇罷工，而凱悅仍然願意談判，」德安傑洛說。 「我們期待繼續談判公平的合同，並認可凱悅員工的貢獻。」
美聯社星期一給萬豪和希爾頓留下了尋求置評的留言。
(本文依據了美聯社的報道。)
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