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台灣內閣改組 緩解民眾不滿蔡英文政策
新年假期過後剛剛上班，台灣行政院就宣佈撤換四名部長的內閣改組決定。蔡英文政府希望此次內閣部分改組能夠緩解民眾對其施政不滿的程度，進而推動年金改革等其他改革措施。不過，在野黨則執政這次內閣改組是換湯不換藥。
台灣行政院發言人徐國勇星期五晚間宣佈局部調整內閣成員。
他說：“行政院部會裡有局部的調整，第一、科技部長由教育部政務次長陳良基擔任，勞動部由現任的政務委員林美珠接任，衛生福利部長由前衛生署副署長陳時中接任，農委會主委由宜蘭縣長林聰賢擔任。”
徐國勇說，四位部會首長經驗豐富，工作能力強，擅長溝通，熟稔相關事務。同時他還表示，現任科技部長楊弘敦、勞動部長郭芳煜、衛福部長林奏延，以及農委會主委曹啟鴻將繼續留在執政團隊，他們的具體職務日後決定後再行公佈。
一段時間以來，對行政院長林全內閣改組的揣測不時出現報端。較早前，衛福部長林奏延已經表示要去職。
蔡英文政府去年5月執政以來，陸續推出了選前承諾的一些改革措施，包括在立法院通過了清理國民黨不當黨產的“不當黨產條例”，以及每週休二日的“勞基法”等。但是，由於在野黨國民黨指稱蔡英文團隊執政能力差，欠溝通，利用其在立法院的多數，強行推動並通過事關民生的一些法案，致使多項社會議題決策引發民眾反彈，尤其是準備放開日本核災食品進口，以及“一例一休”的勞基法更讓民怨高漲。
去年11月下旬的民調顯示，蔡英文和林全的施政滿意度呈現“雪崩式下滑”，雙雙創新低，不滿意度接近60%。儘管蔡英文總統去年歲末時表示，政治人物在當選時的民調都是最高，以後民調的起起伏伏實屬正常，執政關鍵是要做好事情，但是民眾對其政策的反彈，不得不讓她重新考慮某些執政團隊成員的政治能力，政策執行力，溝通能力，以及處理內部問題的能力。
這次內閣改組後新任內閣成員之一、蔡英文總統的表姐勞動部長林美珠的任命，招致了在野黨國民黨的強烈反彈。在野黨指責蔡英文政府是把這幾名下台的部長當作其施政不利，民憤民怨沸騰的“替罪羊”。立法院國民黨團書記長王育敏說，這次內閣改組“換湯不換藥”、“令人失望”，她認為最該為8個月來施政無能而下台的是行政院長林全。
王育敏還批評說，蔡英文表姐林美珠出任勞動部長是“內舉不避親”。她說，林美珠接任政務委員時外界已批評蔡英文不知避嫌，如今又接任勞動部長，絲毫不顧人民的觀感。她說，林美珠與勞工、勞工團體素無淵源，怎麼有能力處理好“一例一休”引發的民怨呢？
馬英九任期內的前總統府副秘書長羅智強質疑說，如果是前總統馬英九的表姐接任勞動部長，民進黨會放過馬英九嗎？他說，“丟書、丟鞋、衝進行政院、踢壞勞動部長的大門大概都不讓人意外吧！”
不過，民進黨團總召集人柯建銘則認為，新任內閣成員都很有行政經驗，他期待新團隊很快上手、無縫接軌，立法院黨團將全力配合新內閣推動政策。
民進黨立委莊瑞雄對新內閣成員表示肯定，指出這些人都是幹才，煥然一新，對民調遲遲沒有起色的行政團隊絕對有加分作用。
目前，蔡英文政府面對的一項重大挑戰是年金改革。上個月，在總統府召開年金改革國是會議時，上萬名受這項改革影響的各界民眾集會抗議，表達對蔡英文政府年金改革的反對。
自從林全內閣去年520上台後，這是首次內閣人事調整。